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2026년 국가직무능력표준(NCS) 기반 전문계약직(변호사) 채용공고

인천국제공항공사 | 공기업

2026년 6월 2일 (화) ~ 2026년 6월 9일 (화)

기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

[채용개요] - 채용방식 : 제한경쟁채용 - 채용직급 : 계약직 ‘나’급 - 계약기간 : 채용일로부터 3년 - 급여수준 : 공사 보수규정에 따름 (보수심의위원회에서 결정) ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 채용 홈페이지(https://airport.kirbs.re.kr/recruit/) 인터넷 접수(우편접수 불가) ※ 채용분야 간 또는 동일분야 내 중복지원은 불가하며, 중복지원 시 탈락처리 됩니다.

전형단계

1. 1단계 서류전형

2. 2단계 면접전형

3. 3단계 결격조회

문의방법

- 중복 및 유사한 질문이 많은 관계로 반드시 채용공고를 숙지하시고 기타 의문사항은 채용 홈페이지(FAQ 등)를 참고하시기 바랍니다.

기타 유의사항

- 채용전형 중이나 후에 자료검증 및 사실 확인 등을 통해 각종 자격, 경력 등이 지원서의 입력내용과 불일치하거나 허위로 판명될 경우 또는 사실 확인이 불가능한 경우 탈락(불합격) 및 입사취소 처리될 수 있으니 입사지원서 작성 시 유의하시기 바랍니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

기업정보

공기업

인천국제공항공사

항공터미널시설운영

인재상

Professional 전문성: 1.공항전문분야에서 문제해결 능력 및 지식을 가지고 있는 사람 2.맡은 업무를 끊임없이 고민하고 탐구하는 사람 3.담당직무 뿐만 아니라 공항전반 유기적 연관성을 고민하는 사람
Challenge 도전: 1.새로운 시도를 두려워하지 않는 사람 2.다양한 시각으로 공항을 바라보는 사람 3.새로운 일을 안할 이유를 찾는 대신 열린마음으로 시도 방안을 고민해보는 사람
Communication 소통: 1.다른 사람의 말을 경청하고 존중 하는 사람 2.팀원들과 업무현안과 아이디어에 대해 공유하며 이끌어 가는 사람 3.이해관계자들과 대화를 통해 협업을 진행하고 설득하는 사람
Responsibillity 책임감: 1.맡은 일을 마무리까지 책임지고 완수하는 사람 2.직무에 애정을 가지고 지속적으로 배우고 개선하는 사람 3.결정권을 가진 경영자의 마음으로 맡은 일을 고민하고 추천하는 사람